FAQ
Używamy niezbędnych plików cookies, aby nasza strona funkcjonowała poprawnie. Opcjonalne analityczne/statystyczne pliki cookies wykorzystamy wyłącznie w momencie, kiedy się na to zgodzisz i je włączysz za pomocą tego narzędzia. Więcej informacji o wykorzystywanych plikach cookies i sposobach zarządzania nimi znajduje się w Polityce prywatności Open Life TU Życie S.A.
Niezbędne pliki cookies
Niezbędne pliki cookies zapewniają podstawowe funkcje, takie jak bezpieczeństwo, zarządzanie siecią i dostępność i wyświetlanie strony. Możesz je wyłączyć, zmieniając ustawienia przeglądarki, ale może to mieć wpływ na funkcjonowanie strony.
Pliki cookies analityczne/statystyczne wyłączone
Analityczne/statystyczne pliki cookies zbierają informacje z zastosowaniem funkcji anonimizacji danych osobowych i pozwalają nam ulepszać naszą stronę internetową. Będziemy mogli z nich korzystać o ile wyrazisz na to zgodę za pomocą powyższego suwaka. Zapisz i zamknij

Oferty pracy

08.10.2019

Menadżer Sprzedaży Ubezpieczeń Grupowych

Menedżer Sprzedaży Ubezpieczeń Grupowych w Departamencie Sprzedaży Ubezpieczeń Grupowych
   

Więcej »
Menedżer Sprzedaży Ubezpieczeń Grupowych w Departamencie Sprzedaży Ubezpieczeń Grupowych
   
     
Województwo:
  • Mazowieckie
  • Zachodniopomorskie
  • Dolnośląskie
  • Warmińsko-mazurskie
  • Kujawsko-pomorskie
  Wybrana osoba będzie odpowiedzialna za:
  • realizowanie nałożonych celów sprzedażowych poprzez aktywne pozyskiwanie klientów biznesowych w sektorze małych i średnich przedsiębiorstw oraz segmencie korporacyjnym,
  • przygotowywanie ofert dla klientów oraz partnerów biznesowych brokerskich i agencyjnych,
  • budowanie i utrzymywanie relacji z partnerami biznesowymi,
  • aktywne wspomaganie partnerów biznesowych w zakresie sprzedaży ubezpieczeń grupowych,
  • prowadzenie spotkań, szkoleń merytorycznych oraz sprzedażowych dla pośredników,
  • raportowanie wyników i prognozy sprzedaży,
  • monitorowanie oraz analiza działań konkurencji w regionie działania,
  • wspieranie budowania pozytywnego wizerunku Open Life TU Życie S.A. na rynku ubezpieczeń.
  .Od wybranej osoby oczekujemy:
  • minimum 2-letnie doświadczenie w pracy w branży ubezpieczeniowej na stanowiskach sprzedażowych,
  • udokumentowane wyniki w sprzedaży ubezpieczeń na życie,
  • znajomość rynku brokerskiego i agencyjnego,
  • umiejętność i doświadczenie w budowaniu struktur sprzedażowych oraz motywowaniu pośredników,
  • rozwinięte umiejętności interpersonalne i negocjacyjne,
  • proaktywna postawa biznesowa, nastawienie na cel, dynamizm i wytrwałość,
  • dobra znajomość pakietu MS Office (MS Word, MS Excel, MS PowerPoint) – warunek konieczny,
  • prawo jazdy kat. B,
  • gotowość do pracy w oparciu o własną działalność gospodarczą,
  • przed podpisaniem umowy o pracę wymagamy, aby wybrana przez nas osoba złożyła oświadczenie, iż nie była ona prawomocnie skazana za umyślne przestępstwa wymienione w art. 19 ust. 1 pkt 2 ustawy o dystrybucji ubezpieczeń.
  W zamian oferujemy:
  • współpracę w ramach własnej działalności gospodarczej,
  • preferencyjne warunki ułatwiające wdrożenie w pierwszych miesiącach współpracy,
  • stałe wynagrodzenie podstawowe,
  • premię uzależnioną od wyników pracy,
  • narzędzia pracy: samochód służbowy, laptop, telefon komórkowy,
  • elastyczny czas pracy,
  • pracę w strukturze sieci sprzedaży ubezpieczeń grupowych, która dynamicznie się rozwija,
  • atrakcyjny system benefitów m.in. opieka medyczna, ubezpieczenie na życie,
  • możliwość rozwoju zawodowego.
Osoby zainteresowane oraz spełniające powyższe wymagania prosimy o przesyłanie CV na adres: rekrutacja@openlife.pl z dopiskiem "Menadżer DUG". Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się jedynie z wybranymi kandydatami.

Pobierz klauzulę RODO

Prosimy o zamieszczenie poniższej zgody: "Dla potrzeb rekrutacji na stanowisko: Manager Sprzedaży Ubezpieczeń Grupowych wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w zakresie zawartym w moim życiorysie przez Open Life Towarzystwo Ubezpieczeń Życie S.A. z siedzibą w Warszawie zgodnie z art. 6 ust. 1 pkt a RODO. Zostałem poinformowany przed wyrażeniem zgody o prawie do jej wycofania w dowolnym momencie oraz o zgodności z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody do czasu jej wycofania. Znana jest mi treść obowiązku informacyjnego dotyczącego przetwarzania moich danych osobowych'' Informujemy, że zgłoszenia bez powyższej klauzuli nie będą rozpatrywane.
Schowaj
Wyślij CV »
04.10.2019

Młodszy Specjalista ds. Aktuarialnych

Młodszy Specjalista ds. Aktuarialnych w Departamencie Aktuarialnym i Zarządzania Ryzykiem   Miejsce pracy: Warszawa  

Więcej »
Młodszy Specjalista ds. Aktuarialnych w Departamencie Aktuarialnym i Zarządzania Ryzykiem   Miejsce pracy: Warszawa       Zakres obowiązków:
  • Wsparcie w procesie naliczeń aktuarialnych w zakresie Solvency II oraz ORSA
  • Przygotowanie projekcji aktuarialnych na potrzeby planowania finansowego, raportowania IFRS oraz innych celów,
  • Przygotowywanie danych oraz narzędzi wspierających proces raportowania, jak również niezbędnej dokumentacji,
  • Rozwój modeli aktuarialnych w systemie Prophet,
  • Wykonywanie analiz statystycznych i aktuarialnych portfela ubezpieczeń,
  • Współpraca z innymi departamentami w zakresie pozyskiwania danych niezbędnych do analiz i raportowania aktuarialnego.
  Wymagania:
  • Wykształcenie wyższe lub ostatni rok studiów - preferowane kierunki ścisłe: matematyka, statystyka lub pokrewne,
  • Znajomość MS Office (Excel, Access) na poziomie zaawansowanym (w tym znajomość VBA),
  • Znajomość SQL,
  • Znajomość R lub systemu aktuarialnego PROPHET będzie dodatkowym atutem,
  • Język angielski na poziomie dobrym,
  • Bardzo dobra organizacja pracy,
  • Precyzyjność w wykonywaniu zadań,
  • Umiejętność pracy pod presją czasu.
  Oferujemy:
  • Zatrudnienie w oparciu umowy o pracę,
  • Poznanie zasad raportowania aktuarialnego (kalkulacja rezerw, aktywowanych kosztów akwizycji) w metodologii Polskich Standardów Rachunkowości, Międzynarodowych Standardów Rachunkowości oraz Solvency II,
  • Pracę na dużych bazach danych,
  • Pakiet benefitów (karta sportowa, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, e-learningowe kursy językowe).
 

Pobierz klauzulę RODO

Prosimy o zamieszczenie poniższej zgody: "Dla potrzeb rekrutacji na stanowisko: Młodszy Specjalista ds. Aktuarialnych wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w zakresie zawartym w moim życiorysie przez Open Life Towarzystwo Ubezpieczeń Życie S.A. z siedzibą w Warszawie zgodnie z art. 6 ust. 1 pkt a RODO. Zostałem poinformowany przed wyrażeniem zgody o prawie do jej wycofania w dowolnym momencie oraz o zgodności z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody do czasu jej wycofania. Znana jest mi treść obowiązku informacyjnego dotyczącego przetwarzania moich danych osobowych''.   Osoby zainteresowane oraz spełniające powyższe wymagania prosimy o przesyłanie CV na adres: rekrutacja@openlife.pl z dopiskiem "DAR".
   
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się jedynie z wybranymi kandydatami.  


Schowaj
Wyślij CV »

Masz pytania?
Czekamy na naszej infolinii:

801 222 333
lub
+48 22 101 41 60

Zapraszamy w godzinach:
9:00 – 17:00 pn-pt